5月16日下午，石龙区法院召开“夏季雷霆”专项执行活动动员会，对“夏季雷霆”专项执行活动进行安排部署，并对活动的开展进行总体安排和强调。

    党组书记、院长武中立同志出席会议，石龙区法院全体干警着装参加。会上，院党组成员、执行局局长王广跃传达了石龙区法院相关规定的通知，并对方案中的具体工作做出部署。

    会上，武中立院长对开展“夏季雷霆”专项活动也提出了六点要求：一是统一思想，提高认识，扎实做好活动的开展。要以这次“夏季雷霆”为契机，努力改进工作，不断转变作风，从严整饬队伍，执结一批“骨头案”、“钉子案”等疑难案件，化解一批信访问题，打击一批典型老赖，发布一批失信被执行人名单，确保年底全面完成基本解决执行难的工作任务。二是加强组织领导，明确工作责任。成立了专门活动领导小组，责任到人，确保活动开展的每一个环节主要领导都亲自过问、亲自组织，充分发挥党组织的核心作用。三是搞好综合服务，提供物质保障。切实为广大干警的切身利益服务，在干警加班加点时落实加班补助制度，为干警加班时用餐、休息创造良好条件，免除干警后顾之忧；车辆配备及执法记录仪、警械等设备会根据需要为干警配足配齐，绝不能影响执行工作。四是做好活动总结，接受指导监督。要对照同级其他法院和上级法院的相关要求，对照“第三方评估指标体系”，围绕“十个严禁”规定，查问题、纠作风，积极创建“无执行积案先进法院”的目标任务，为活动总结打好基础。五是加大舆论宣传，营造良好氛围。要全方位、多角度地对执行工作的日常动态、执行干警的先进事迹、重大执行活动的组织开展进行跟踪宣传报道，并适时邀请代表委员等见证执行，传递执行工作正能量，树立执行法官新形象，营造良好执行氛围，增强执行威慑力、扩大社会影响力，赢得广大群众的支持和认可。六、实行奖罚机制，形成动态管理机制。对执行工作表现突出的执行小组和执行干警给予一定的物质奖励，对相对落后的执行小组和执行干警也要进行通报批评，奖罚有别，构建执行工作动管理新机制。